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顺丽木门第二期培训会之终端团队打造

寓门网】顺丽木门第二期经销商培训大会依然采用了小班制、军事化的培训模式,来自全国各地的40余位经销商参加了第二期培训会。本次培训除了邀请来中国某陆军部队的专业教官来对顺丽木门的营销精英进行了简短的军训,还让学员亲身感受体验来学习团队打造。

顺丽木门

门窗发展

顺丽木门做为为年轻群体打造的多彩、时尚、个性的木门品牌,拥有着一支年轻的团队,相比以往培训的时候单纯的给参与培训的学员做展示、做榜样。顺丽木门第二期的培训会首次通过让渠道部的业务经理参与到了培训之中,在此次培训会期间将和顺丽木门40余位销售精英一起学习、进步。

门窗企业

顺丽木门第二期培训会为期4天,每天早上都会进行军训,队列的行进、队员精神面貌的提升,每天的训练都是为了提升团队的形象、凝聚力。

顺丽木门

门窗发展

在每天的团队风采展示的时候把自己团队最好的一面展示出来!在各位区域经理的陪同和指导之下,每个队伍针的团队形象都有了很大的进步。

门窗企业

顺丽木门是一个时尚、个性、年轻的品牌,终端的团队一样和顺丽木门品牌定位一样,亦是年轻的团队,静如处子,动如脱兔;军事化的训练之余,团队学员更像是一家人,一起学习、一起成长、一起进步。

顺丽木门

顺丽木门品牌成立之后快速的成功离不开顺丽木门团队做为支撑;顺丽木门同样根据终端的需求来进行了团队的打造,从厂家到专卖店、从顺丽木门成都总部到全国各地的专卖店,上下一心、齐心协力相信一定可以打造终端王者团队,铸就顺丽木门的辉煌。

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